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波司登羽绒服装有限公司

公司简介
波司登羽绒服装有限公司

18彩票投注平台波司登集团是以羽绒服为主的多品牌综合服装经营集团,公司现有常熟波司登、江苏雪中飞、山东康博、泗洪波司登和扬州波司登、徐州波司登六大生产基地,拥有员工两万余人。

公司信息
  • 公司性质:国内上市公司
  • 公司规模:1000人以上
  • 所在地区:江苏省-> 苏州
  • 所在行业:男装, 女装, 童装, 运动休闲, 羽绒服
  • 公司网址:www.bosideng.com/
招聘岗位
  • 企划副总监
  • 不限
  • 苏州
  • 若干人
  • 2019-06-14
  • 岗位职责:
    1、对接产品开发:
    ①根据公司有关经营发展战略,对产品数据进行战略性分配与规划,制定各个阶段的产品计划,制订相应的产品企划方案;
    ②能够把握住流行趋势与风格走向,进行产品预测;
    ③搜集市场竞品数据进行多维度分析,为公司产品找出市场真空区间及价格区间;
    ④有节奏的进行市场调研,研究目标客群的需求及消费习惯,制定出适合公司客群定位的产品;
    ⑤定期终端走访及销售数据分析,挖掘市场需求产品及公司TOP款。
    2、商品规划:
    ①商品规划:结合市场趋势和销售分析,负责规划品牌系列产品结构及商品等级;
    ②订货和上市规划:负责制定品牌年度系列产品采买预算和波段上市规划,并进行订货、配货培训指导;
    ③补货:预测商品销售趋势,分批次补货;
    ④售罄管控:制定品牌层面促销计划,减少季末库存;
    ⑤库存去化:拟定老款库存消化计划,制定方案政策促进各主体积极消化;
    ⑥货品调拨:搭建区域间货品调拨沟通平台。
    3、领导安排的其他事宜。

    任职要求:
    1、上班地点在:江苏省苏州常熟市白茆镇波司登工业园(请务必谨慎投递);
    2、在某一服装品牌四季产品至少有五年及以上的工作经验;
    3、有服装产品经理、供应链对接、服装买手工作经验优先考虑;
    4、沟通灵活,性格沉稳。

  • 设计助理
  • 不限
  • 常熟
  • 2人
  • 2019-06-14
  • 岗位职责:
    1.配合设计师完成各项工作任务;
    2.配合设计师完成设计制图及深化工作;
    3.配合设计师完成设计材料和设备的筛选;
    4.根据市场销售、设计、组合流行元素开发延伸新款
    任职要求:
    1.服装设计专业大专以上学历。
    2.熟练使用photoshop、coral draw设计软件。
    3.熟悉办公软件world、excel、ppt等办公软件。
    4.2-3年品牌服饰设计相关工作经验;
    5.配合设计师准备所有的相关设计资料与样板辅料。
    6.有较好的沟通能力,敢于吃苦,热爱工作,有团队合作精神。
    此岗位男女装设计助理都面向社会招聘,意向从事男装设计助理者,需在相关男装品牌从事设计助理工作1年-2年以上

  • 跟单员
  • 供应链管理中心
  • 常熟
  • 5人
  • 2019-06-14
  • ①工厂开发:根据生产部制定的外发工厂开发方案,负责所在管理区域新外加工厂的开发及前期接触工作,确保新开发的工厂符合公司要求。
    ②资料交接:接受跟单任务后,及时领取相关技术资料,掌握外加工厂的上线时间、上线车台及所跟款式的质量管控要点等信息,做好跟单前工作交接等准备工作。
    ③质量过程管控:做好工厂产前会工作,做好各外加工厂从封样、领料、裁剪、生产、整理、打箱、送货全过程管控,并及时处理过程中发现的各类问题,确保产品品质与交期。根据生产通知单和加工合同交货期规定,督促外协厂整个领料、生产、送货的进度,保证成品按时交货。
    ④问题改进与落实:根据相应的改进方案,及时落实到生产过程中,确保改进有效,避免问题的重复发生。
    ⑤数据提供:及时提供给生产部、质量部相关外加工厂生产质量数据(上线车台、日产量、质量情况等)。

  • 工艺主管
  • 供应链管理中心
  • 常熟
  • 1人
  • 2019-06-14
  • 1.建立大货生产工艺标准。
    2.完成开发样及大货确认样的版型、工艺、尺寸等批复。
    3.为设计团队提供优质板型及工艺支持,提供专业建议。
    4.大货前进行大货风险分析,适当避免大货制造中容易出现的风险。
    5.不断优化版型、工艺并建档,建立资料库。

  • CAD推排料
  • 供应链管理中心
  • 常熟
  • 2人
  • 2019-06-14
  • 完成前期开发货品的工艺要求,并制定工艺标准,完成后期大货生产工艺制单的制作及大货面、辅料物料唛架的制作、大货首件样的确认,为大货工厂提供大货样板及大货生产资料标准、确保大货生产顺利进行。最终使大货产品符合消费者需求。
    1、协助完成产品开发:
    协助设计开发可以满足校方需求的产品,协助设计师开发完成样衣工艺的制作,跟进样衣的效果是否满足设计理念,将设计理念与实际完整结合。
    2、完成款式工艺设计、制定工艺标准:
    为了产品适合大货生产,且满足消费者需求,完成对款式的工艺设计,并制定工艺标准,在节点内提供完整的工艺制单。
    3、成衣大货封样:
    为了大货产品能统一有标准的制作,对大货产前样进行封样批复,确认封样风格及做工要求,作为对大货收货的标样。
    4、熟练使用排版软件会排码放码:制作头样开发、修版、大货等版型纸样及大货资料
    及时、准确的完成各品类自主开发打样的版型纸样及相关资料,确保放码精准,不走形,排用料使用率高,确保开发及大货生产的顺利进行。

  • 渠道主管(急聘)
  • 不限
  • 常熟
  • 2人
  • 2019-06-14
  • 1.根据年度、季度目标,制订销售渠道拓展方案。
    2.根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理工作。
    3.负责对区域内自营店铺、加盟客户进行开发,沟通、制定合作方案。
    4.负责贯彻公司的销售渠道政策,并为销售渠道提供必要的支持服务。
    5.协助零售主管拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理。
    6.对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见。
    7.与现有客户沟通品牌转型。
    8.新开店铺资料汇总、上报,协助平面设计人员完成店铺设计。

  • 质量跟单QC
  • 雪中飞事业部
  • 常熟
  • 1人
  • 2019-06-14
  • 岗位职责:
    1》 负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量品质管理体系的运行维护。
    2》 负责独立完成货品入库检验,并出具验货报告,如有问题,严格按照要求,督促并跟进供应商对问题产品进行退仓或返修。
    3》 根据公司标准对新加入的供应商进行审核实地验厂,并出具验厂报告
    4》 对所有新老供应商进行不定期巡查,提交评估报告。

    任职条件:
    1》 5年以上针梭织服装验收工作经验,了解服装制作工艺及生产流程,懂纸样。
    2》 精通服装的质量检验标准,有独立验货能力,能熟练运用AQL服装验货标准。
    3》 熟悉纺织行业相关执行标准、号型、标识、洗涤要求及相关技术标准。
    4》 有工作热情,身体健康,适应出差。
    5》有职业操守,责任心强,有良好的表达沟通能力和团队协作精神。

  • 售前客服
  • 波司登男装电商部
  • 常熟
  • 3人
  • 2019-06-14
  • 一、岗位职责
    1、及时回复旺旺咨询及留言,有问必答
    2、熟悉店内货物的相关情况,能有效地为不同顾客做推荐与解答
    3、对于店内进行的活动能清晰了解,及时提醒顾客并备注其特殊要求,并与仓库及时沟通,避免出错
    4、客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题
    5、在线处理订单物流查询、退换货、退款等问题
    二、任职要求
    1、熟悉天猫、淘宝等的运作规则
    2、熟悉计算机基本操作,文字录入速度在70字/分左右
    3、有良好的服务意识,具备良好的沟通表达能力,头脑清晰,思维敏捷,能够适应一定的工作压力
    4、能适应两班倒作息时间
    5、有意向在电子商务行业长期发展,应届毕业生优先。


  • 美工
  • 波司登男装电商部
  • 常熟
  • 3人
  • 2019-06-14
  • 一、岗位职责
    1. 负责公司网店风格、18彩票投注平台广告图片制作及美化、整体布局、活动广告和相关图片的制作;
    2. 配合运营现各种视觉效果的呈现;
    3. 负责对新产品进行排版、优化店内宝贝描述、美化产品图片及商品的上下架。

    二、任职要求
    1. 中专及以上学历,应届毕业生优先;
    2. 精通美工软件Photoshop 等软件,应用熟练,速度快;
    3. 有良好的沟通能力,能够持续接受工作压力和挑战,工作态度端正,耐心,有责任心。

  • IE经理
  • 供应链管理部
  • 常熟
  • 1人
  • 2019-06-14
  • 岗位职责:
    1、内销羽绒服工艺审核:终审后对新款工艺进行评审,提出优化并同设计确认,确保不影响成衣外观的情况下工时最节省,且质量可靠;
    2、难度及可合并工序的模板、小工具开发和应用、推广:收集以往年度难度及可合并工序的模板、小工具运用情况,在收集分析的基础上,规划好未来开发方向并有计划组织技术、质量进行款式工序评审,对难度工序提出解决思路,并落实内部工厂进行模板或小工具的开发,成功后由技术部在款式工艺资料中明确配套的运用情况;
    3、自动设备研发和应用、推广:
    ①通过行业先进工厂学习,外部设备公司沟通,了解最先进的自动化设备的使用及研发情况,并对内部工厂、技术部提出研发需求;同时组织外贸技术部、内部工厂进行羽绒服常规工序的分解,分析未来可固化使用自动化设备的工序,对设备公司提出研发方向及要求;
    ②组织内部工厂进行自动化设备的试用并提出优化需求,督促设备公司按时间要求研发成功适合的自动化设备;
    ③对研发成功的设备进行工厂使用推广及培训

    任职要求:
    1、服装或相关管理专业,大专以上学历;
    2、接受过成本管理、gsd、小工具及服装设备改良等专业培训;
    3、3年以上ie标准工时管理和设备研发管理经验,熟悉服装加工生产的各个环节;
    4、熟悉服装生产过程及工序拆分,熟悉服装生产工艺标准工时(sam)测定方法及应用,熟悉服装小工具和设备及有改良、研发思路和能力;

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